募集終了締切： 2022年05月31日(火)

新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇制度導入助成金

上限
金額 15 万円

基本情報

新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置として、休業が必要とされた妊娠中の女性労働者のために有給の休暇制度を設けて取得させた事業主を助成します。

実施機関	愛媛県西予市
都道府県	愛媛県
対象地域	愛媛県西予市
上限金額	15万円
公募期間	2022年2月3日(木)〜5月31日(火)
対象者	その他,企業,団体
対象業種	漁業,製造業,情報通信業,卸売･小売業,飲食業,建設･不動産業,サービス業,物流・運輸業,医療･福祉,その他,宿泊･旅館業,農業･林業

助成金の対象
1～4すべての条件を満たす事業主が対象です

1. 新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置として、医師または助産師の指導により休業が必要とされた妊娠中の女性労働者が取得できる有給の休暇制度（年次有給休暇を除き、年次有給休暇の賃金相当額の6割以上が支払われるものに限る）を整備した

2. 当該有給休暇制度の内容を新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置の内容とあわせて労働者に周知した

3. 令和3年4月1日から令和4年3月31日までの間に、当該休暇を合計して5日以上取得させた

4. この助成金の申請までに、対象となる事業場において令和2年度の「両立支援等助成金（新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援コース）」や令和2年度の「新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援助成金」を受給していない

助成内容
1事業場につき1回限り15万円

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