短期間・短時間雇用応援助成事業
金額 30 万 円
基本情報
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この事業は、人件費高騰等の影響により人材不足の課題を抱える中、“多様な働き方”を推進するなど、具体的な取組みを行う県内中小企業等を応援するため、県内中小企業等が「短時間正社員制度」（以下「制度」という。）を新たに規定した場合、又は制度により短時間正社員に転換等した場合に助成を行うとともに、県内中小企業等が短時間・単発の雇用契約を仲介する民間サービス（以下「スポットワーク仲介サービス」という）を利用した際に支払う手数料の一部を助成することで、新たな雇用を創出し地域経済の振興及び県内中小企業等の人手不足解消・持続的な賃上げの実現に寄与することを目的とします。
| 実施機関 | 熊本県 |
|---|---|
| 都道府県 | 熊本県 |
| 対象地域 | 熊本県 |
| 上限金額 | 30万円 |
| 公募期間 | 2026年6月1日(月)〜27年1月20日(水) |
| 対象者 | 企業 |
| 対象業種 | 漁業,製造業,情報通信業,卸売･小売業,飲食業,建設･不動産業,サービス業,医療･福祉,農業･林業,その他,宿泊･旅館業,物流・運輸業 |
詳細情報
対象者
県内に事業所がある「中小企業」及び「個人事業主」等
対象費用
【(1)スポットワーク活用助成金】
対象のスポットワーク仲介サービス事業者に支払った手数料のうち、3/4を助成（上限30万円）
【(2)短時間正社員制度導入助成金】
ａ：制度導入
制度を新たに規定するために社労士等に支払った費用の3/4を助成（上限10万円）
ｂ：短時間正社員への転換・新規雇用
正規雇用労働者から制度により転換、または外部労働市場から短時間正社員として直接雇用した場合に助成（1人当たり10万円※最大3名まで）
熊本県の地域別補助金・助成金情報
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